Generationswechsel : Neues Kapitel für Mewa: Unternehmen bereitet Generationswechsel vor

Die Mewa-Gruppe stellt ihre Führung neu auf: Zum 1. August 2026 übernimmt Dr. Christian Funk den Vorstandsvorsitz (CEO) des international tätigen Textildienstleisters. Damit setzt das Familienunternehmen seinen langfristig geplanten Generationswechsel an der Unternehmensspitze fort.

Dr. Christian Funk bringt nach Angaben des Unternehmens umfangreiche Erfahrung in der Führung großer Dienstleistungsunternehmen mit komplexen operativen Logistiknetzen und mehreren Tausend Beschäftigten mit. Nach Stationen bei der Boston Consulting Group und der Thomas Cook Group wechselte er 2020 zur Compass Group. Seit 2022 ist er CEO der Compass Group Deutschland.

Zu den Schwerpunkten des künftigen Mewa-Vorstandsvorsitzenden zählen laut Unternehmen die Verbindung von strategischer Ausrichtung und operativer Umsetzung. Darüber hinaus verfügt er über internationale Erfahrung sowie Expertise in den Bereichen Digitalisierung und Transformation.

„Mit Dr. Christian Funk haben wir einen ausgezeichneten Nachfolger für den Vorstandsvorsitz gewonnen. Seine internationale Erfahrung und Transformationskompetenz werden wichtige Impulse für die nächste Entwicklungsphase der Mewa-Gruppe geben“, erklärt Prof. Dr. Andreas Söffing, Vorsitzender des Aufsichtsrats.

Mit der Personalentscheidung will die Mewa-Gruppe ihre Position als Familienunternehmen weiterentwickeln und den eingeschlagenen Wachstumskurs fortsetzen.

Gleichzeitig würdigt der Aufsichtsrat die Verdienste des bisherigen Vorstandsvorsitzenden Bernhard Niklewitz. Er prägte das Unternehmen seit dem Jahr 2000 und schied am 31. Mai 2026 aus dem Unternehmen aus.

Nach Angaben von Mewa wurden unter seiner Führung wesentliche Grundlagen für Wachstum, wirtschaftliche Stabilität und die langfristige Zukunftsfähigkeit der Unternehmensgruppe geschaffen.

„Wir danken Herrn Niklewitz ausdrücklich für sein langjähriges Engagement und seine große persönliche Verbundenheit mit unserem Unternehmen“, betont Gabriele Gebauer, Enkelin des Firmengründers und Ehrenvorsitzende des Aufsichtsrats.

Mit dem Führungswechsel verfolgt die Mewa-Gruppe nach eigenen Angaben das Ziel, unternehmerische Kontinuität mit Zukunftsorientierung und Innovation zu verbinden.

Die Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Wiesbaden zählt zu den führenden Anbietern von Betriebstextilien im Rundum-Service in Europa und ist Marktführer in Deutschland. Zum Angebot gehören insbesondere Putztücher sowie Berufs- und Schutzkleidung für Industrie, Handwerk, Gastronomie und den Gesundheitssektor.

Die Dienstleistung umfasst Beratung, Bereitstellung, Pflege, Reparatur und Austausch der Textilien nach zertifizierten Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards.

Mewa betreibt 53 Standorte und beschäftigt mehr als 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Das Familienunternehmen versorgt über 200.000 B2B-Kunden. Europaweit tragen nach Unternehmensangaben mehr als 1,1 Millionen Beschäftigte Berufskleidung von Mewa, während 3,1 Millionen Menschen Mewa-Mehrwegtücher zur Reinigung von Anlagen und Maschinen nutzen.

Im Geschäftsjahr 2025 erzielte die Unternehmensgruppe einen Umsatz von 967,9 Millionen Euro.

Mewa wurde 1908 gegründet und bezeichnet sich als Pionier des nachhaltigen Textil-Services. Die Unternehmensstrategie ist auf Nachhaltigkeit ausgerichtet.